Categoria -Recursos Humanos

É claro que nenhuma empresa quer ter problemas com a Justiça do Trabalho. Mas, para que não ocorram conflitos com os empregados, é essencial ter...

A motivação organizacional pode ser vista como uma espécie de motor para o profissional nas organizações. Sem alguns combustíveis essenciais...

Neste momento que a questão da ética nos negócios tem sido tão alardeada pela mídia, desenvolver um código de conduta organizacional passou a...

Formação acadêmica, experiência profissional, habilidades e competências adequadas ao exercício do cargo, conhecimento adicional — esses são...

A demissão é um processo empresarial que assusta a todos, e ninguém está livre dessa situação. No entanto, o gestor pode amenizar muito o...

Quem imagina que em tempos de crise econômica os investimentos em treinamento e desenvolvimento seriam reduzidos, vai se surpreender. Foi o que...

O setor de RH é um dos mais relevantes para que o desempenho de uma empresa seja mantido nos parâmetros desejados. Afinal, são os funcionários...

Em um mundo de extrema concorrência, as empresas que querem se manter ativas no mercado precisam ter muito mais que um produto de qualidade que...

Vivemos em um tempo de constante avanço tecnológico em todos os aspectos e setores. Essa modernização visa facilitar nossa rotina e tornar o...

Sempre que pensamos sobre o sucesso profissional, nos vêm à mente as estratégias e comportamentos que as pessoas devem assumir. Pensamos sobre o...

Um antigo provérbio diz que, para um lenhador cortar uma árvore, primeiro ele precisa afiar o machado. Aplicando-o para o mundo corporativo...